〒330-0063 埼玉県さいたま市浦和区高砂3-10-16 高砂第3ビル2階

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土日祝日

200社以上のお客様から選ばれる社労士です

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1社1社に合ったアドバイスを
心がけ、計200社をサポート

私は今の事務所を開業する前、大手の社会保険労務士事務所につとめておりました。しかしそこでは、対応のほとんどを電話で事務的に済ませる風潮があり、労使トラブルを防ぐための十分なサポートをご提供できないケースも少なくなかったのです。

そこで独立開業してからは、お客さまが労使トラブルで大変な目に遭われることのないよう、経営者と対面でしっかりコミュニケーションを取ることを第一に考えております。

決まりきった定型の労使トラブル対策ではなく、1社1社に合ったアドバイスをご提供するようつとめてまいりました。

このように取り組んできた結果、数多くのお客さまからご依頼を頂き、今では200社以上のお客さまに選んでいただけるまでになりました。ここまで歩んでこれたのも、ひとえに皆さまのご支援の賜物と感謝しております。

開業より13年間、200社を超える労使トラブル対策のお手伝いをしてきた経験をもとに、これからも1社1社を大切に、労使トラブル対策に全力を尽くす所存です。

労使トラブルの予防・解決のご相談はどうぞ当事務所にお任せください。

徹底したヒアリングで労使トラブルのリスクを取り除きます

徹底したヒアリングをもとに
有効なリスク予防策をご提案

当事務所では、経営者さまに徹底したヒアリングをさせていただき、労使トラブルのリスク予防に取り組むことを心がけております。

社労士が有効な労使トラブル対策をご提案するには、まず御社の状況を詳しく聞かせていただくことが大切です。

たとえばヒアリングの結果、御社に非常識な従業員がいて、トラブルを引き起こすおそれがあると判断した場合には、常識的なルールをあえて就業規則明文化することが、有効なトラブル予防策になります。

また、勤務態度の良くない従業員にお困りであれば、問題があった際にスムーズな退職を促せるよう、就業規則の「懲戒」「解雇」の事由を充実させておくことも必要です。

こうした具体的なリスクを想定した労使トラブル対策は、御社の状況をじっくりお話を伺ってみなければ、社労士としてもなかなかご提案できません。

そこで当事務所では、まず徹底してヒアリングをさせていただくことにより、労使トラブルのリスクを取り除くようつとめております。労使トラブルが心配な経営者さまは、どうぞ当事務所にご相談ください。

労使トラブル予防に有益な情報を積極的にご提供します

労使トラブル予防に有益な
情報を定期的にご提供

労使トラブルの予防有益な情報を、積極的にご提供している点も、当事務所の特徴の1つです。

忙しい経営者の皆さまにとって、頻繁に行われる法改正や最近発生している労使トラブルの情報をいちいち気に留めておくことは、現実的に難しいケースも多いことと思います。

そこで当事務所では、労務に関する法改正や最新の労使トラブル対策などの情報の中から、有益な内容を厳選して御社にご提供いたします。

おかげさまで、多くのお客さまから

  「定期的に重要な情報をいただけるので、安心です」

  「労務関連の必要な情報を手軽に知ることができます」

  「とてもわかりやすいので、空き時間に気軽に読めます」

といったお声も頂戴しております。

今後も、こうした労務関連の有益情報を気軽に読める形で、積極的に発信させていただきたいと思います。

当事務所のご提供するサービスが、少しでも皆さまのお役に立ちましたら幸いです。

労使トラブル予防の予防には、就業規則が大切です。
経営者の立場も考慮した、就業規則の作成をサポートいたします。

毎月の面倒な給与計算もアウトソーシングなら問題解決!適切な給与計算をサポートします!給与計算担当者の退職の場合も安心です。

起業や雇用や育児等の助成金申請をサポート!特に中小企業基盤人材確保助成金や受給資格者創業支援助成金のことならお気軽にどうぞ!

社会保険・雇用保険・労災保険の手続き代行(アウトシーシング)はお任せください。社会保険等に加入する場合の新規適用もまかせて安心!

未払い残業代、解雇無効、期間雇用者からの解雇無効等の労使トラブルが頻発しいてます。スピード対応で再発予防の仕組みをお手伝いします。

創業時の助成金、各種保険への加入、採用計画等を丁寧かつスピーディにお手伝いいたします。これで社長様は営業活動に集中できます。

当事務所に顧問契約をご依頼いただく場合の料金・業務内容についてご案内しています。詳細はクリックしてご覧ください。 

介護事業所の労務管理を全面的にバックアップいたします。労働時間か否か、定着率、勤怠不良など介護事業所によくある労務問題の解決を図ります。

当事務所では、人事労務についての様々な診断サービスを無料でご利用いただけます。詳細はクリックしてご覧ください。 

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埼玉県さいたま市の社会保険労務士・おさだ経営労務管理事務所(さいたま市浦和区)は、開業13年で200社以上の企業さまをサポートし、就業規則、給与計算、社員教育・研修、人事評価制度の構築など多数手がけています。幅広い業種に対応できますので介護・医療事業所や外資系企業の方もどうぞご相談ください。

対応エリア
さいたま市・川口市・戸田市・蕨市・鳩ヶ谷市・上尾市・桶川市ほか埼玉県全域、東京23区

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